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29: 2024/04/14(日) 09:37:45.525 ID:p/CgF1He0.net
転職エージェントなんてこっちのキャリアシート見ても中身理解できないし
近いセクターで同じ文言が入ってる求人案件引っ張ってくるだけだからな、猿でもできる
30: 2024/04/14(日) 09:37:55.076 ID:3oM6W8nA0.net
>>25
いや、俺の経歴をどうこうしろっていってるわけじゃねぇよ
すでに渡してる職務経歴書の経歴見たら、通過率くらい見通せるだろってはなし
画一的なアドバイスしかできないのにプロ名乗ってるわけ?って話だろ
32: 2024/04/14(日) 09:38:22.844 ID:dpURDKHM0.net
>>27
辞退すりゃいいだけ、それはお前の選択だろ
転職屋のせいにすんな
33: 2024/04/14(日) 09:39:27.446 ID:3oM6W8nA0.net
>>29
まじで最低限の勉強だけはしてほしいわ
34: 2024/04/14(日) 09:39:29.960 ID:VNVcgU6E0.net
エージェントは人間転売屋だから
求職者は製品くらいに思ってる
はよ売りたいからとにかく書類書かせるだろ
35: 2024/04/14(日) 09:40:38.802 ID:YeSx8S+x0.net
沢山いる求職者から好きなのを選べる素晴らしいエージェントだと思われたいんだよ
内定辞退があっても何社の選択肢の中から選ばれなかったかなんて企業には分からないからね
36: 2024/04/14(日) 09:40:44.645 ID:/SxLigeJ0.net
使わなきゃいいじゃん
37: 2024/04/14(日) 09:41:08.717 ID:3oM6W8nA0.net
>>32
通過が判明する前に時間裂かれるんだよ
通過率が見通せてたら最初から半分しか応募してなかった
応募者に余計な時間かけて応募させて辞退させるのがプロのやりかたなわけ?
企業サイドにも求人サイドにも得のないゴミムーブじゃねぇか
アホかよ
38: 2024/04/14(日) 09:42:02.930 ID:3oM6W8nA0.net
>>34
その商品の価値すらみいだせてない事を叩いてるんだが
39: 2024/04/14(日) 09:42:45.048 ID:3oM6W8nA0.net
>>36
事前にこんな惨状ってわかってたら使ってねえわ
41: 2024/04/14(日) 09:44:05.697 ID:ocfcgzcs0.net
お前の薄い経歴を見たうえで最低20社出さないと受からないレベルというアドバイスをくれたんだろw
かつては新卒でも100社チャンレンジって買い手市場な時代もあったわけだし20社余裕だろ
エージェント使う奴ってPC設置に高い業者呼ぶ奴ぐらいバカだと思うけどw
42: 2024/04/14(日) 09:44:42.730 ID:VNVcgU6E0.net
>>38
弾は多い方がいいって考えだろ
あっちはとっとと決めて欲しいんだよ
43: 2024/04/14(日) 09:45:04.093 ID:KPqfbL9DH.net
わりと正しい事言ってると思う
叩きたいだけの人がケチつけてるな
実際使ったことがある人なら同じ事は多少は感じてると思うぞ
47: 2024/04/14(日) 09:46:30.907 ID:p/CgF1He0.net
エージェントから紹介される求人の9割がキャリア的にマッチしないから毎回自分で探して自己応募で転職先決めてるわ
求職者のキャリアシートだけじゃなく求人票の中身も理解してない
だからマッチしない求人送りつけてくる、数撃ちゃ当たる方式で応募数だけやたら機にしてる
52: 2024/04/14(日) 09:48:49.350 ID:3oM6W8nA0.net
>>43
ありがと
ちょっと不安になってたわ
53: 2024/04/14(日) 09:49:07.062 ID:ljrLyLu40.net
結果論じゃん
54: 2024/04/14(日) 09:49:22.033 ID:+AkBTXxT0.net
即座に転職したい訳じゃなければ仕事しながら何社も面接やってられんよな
転職エージェントは転職成功時の報酬が欲しいだけでお前のことなんか全く考えてなさそうやな
56: 2024/04/14(日) 09:49:50.367 ID:3oM6W8nA0.net
>>47
それでプロ名乗るのはたちが悪すぎる
時間使わされるのはこっちなんだから
57: 2024/04/14(日) 09:50:19.432 ID:O0OsQMje0.net
15年近く前だけど自分もエージェントつかったな。たまたま転職先は良いところだったけど、その後の転職では担当が雑な対応をする人だったんで印象が悪くなったw
61: 2024/04/14(日) 09:51:51.499 ID:3oM6W8nA0.net
>>53
その結果をある程度見通すのがプロの仕事だろっつってんの
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62: 2024/04/14(日) 09:52:16.023 ID:3oM6W8nA0.net
>>54
それがよくわかった転職活動だったわ
64: 2024/04/14(日) 09:53:06.849 ID:ljrLyLu40.net
>>61
んなもん一般的なとこから考えるに決まってんだろ
65: 2024/04/14(日) 09:53:32.077 ID:xXmmFSWd0.net
エージェント使って2回転職したけど同時に10も応募なんか考えられんぞ
希望がざっくりしすぎとか何かしら変なことしたんじゃね
67: 2024/04/14(日) 09:53:39.544 ID:3oM6W8nA0.net
>>57
担当者次第とも言うけど
最初がこれだともっかいベットする気にはならんなあ
70: 2024/04/14(日) 09:56:06.276 ID:/CBowPHCd.net
相手は都合の良い使いっ走りじゃないんだよなあ
73: 2024/04/14(日) 09:57:14.237 ID:3oM6W8nA0.net
>>65
割と条件は明確にしてたぞ
お前はあたり引いたのかもな
75: 2024/04/14(日) 09:58:27.238 ID:3oM6W8nA0.net
>>70
適当な事言われて手間かけさせられてるのは求職者なんだよなあ
76: 2024/04/14(日) 09:58:59.733 ID:RxHEhO4x0.net
医者が余命宣告するときは短めに伝える、長生きして文句言われることがほぼないからな
商売では自分の仕事価値を上げるために予防線張ったり話し盛るのは当たり前だろ
社会人一年生か?
78: 2024/04/14(日) 10:00:46.400 ID:VNVcgU6E0.net
なんかこの1幼い
交渉ごととか普段やらないのかな
80: 2024/04/14(日) 10:02:12.874 ID:/CBowPHCd.net
>>75
相手の目線とか考えられないタイプの人?
82: 2024/04/14(日) 10:05:50.465 ID:p/CgF1He0.net
転職エージェントを採用側で使ってたこともあるけど求職者のスクリーニングもいい加減だよ、1次スクリーニングとしても精度が低い
そりゃエージェント以外社会人経験ないような人間がエンジニア等の専門性ある人間の経歴見ても分からんわな
83: 2024/04/14(日) 10:05:55.384 ID:3oM6W8nA0.net
>>80
お前がな
企業は入る可能性が薄い候補者に対して書類選考と学科試験で無駄な費用がかかる
求職者は無駄に時間かけて書類の準備やら学科の受験をさせられる
得してるのはエージェントだけだろ
88: 2024/04/14(日) 10:09:29.496 ID:KPqfbL9DH.net
>>82
それ、構造上問題だよね
職種専門のエージェントが人気出てきてるはこういう所なんだろうな
でも職種専門エージェントは扱う求人少ないし、転職者からしたら難しいところだよね
93: 2024/04/14(日) 10:14:10.617 ID:PyeqV+8s0.net
エージェントからしたら人を見て選ぶんやね?
有能キャリアならすぐに紹介先あるやろし
94: 2024/04/14(日) 10:15:15.617 ID:3oM6W8nA0.net
>>93
その有能キャリアを選別もせず、画一的に相手してるのがゴミって話
95: 2024/04/14(日) 10:16:30.022 ID:KPqfbL9DH.net
>>93
それが逆で、有能もとりあえず数応募させようとするんだよ
エージェントに人のキャリアを見る目も経験もないのが原因だね
96: 2024/04/14(日) 10:16:32.832 ID:/CBowPHCd.net
そのエージェントはどうやって利益を出しているの?
98: 2024/04/14(日) 10:18:25.306 ID:3oM6W8nA0.net
>>96
俺が内定を得たら手数料貰える仕組みだろ
99: 2024/04/14(日) 10:18:51.193 ID:VNVcgU6E0.net
ま、いい勉強になったね
100: 2024/04/14(日) 10:19:22.080 ID:/CBowPHCd.net
>>98
その契約なら沢山出させるよなーって思わんか?
101: 2024/04/14(日) 10:20:02.976 ID:eyuHU6GPa.net
向こうの会社も馬鹿じゃないからな。直球じゃ言わない
エージェント「あんた無能だから10%ぐらいしか通んないよ。20社は出せ」 ←印象悪い
エージェント「平均10%ぐらいだから20社出そうね」 ←無難
105: 2024/04/14(日) 10:25:00.249 ID:3oM6W8nA0.net
>>100
それと本人が望まないにもかかわらず不安を煽って無駄に弾抱えさせるのは別の問題だろ?
JDをちゃんと読み込んでれば書類通過率なんてある程度わかるだろうに、無駄玉撃たせる行為は害悪でしかないと思うが
108: 2024/04/14(日) 10:26:50.567 ID:/CBowPHCd.net
ここまで見てみると20社くらい出して見ましょうって言いたくなるなあ
109: 2024/04/14(日) 10:26:56.007 ID:3oM6W8nA0.net
別に俺のキャリアがゴミで、オブラートにつつんでスレタイみたいな事言ってるならわかるんだけどさ
そうじゃない人の不安を無駄にあおる行為を叩いてるんだよ
110: 2024/04/14(日) 10:27:10.307 ID:9kO3v16f0.net
業界専任エージェントでもなきゃスキル内容と業務・案件を的確にマッチングさせるとか出来んし
参考程度で聞き流しときゃいいんだよ
112: 2024/04/14(日) 10:29:37.776 ID:3oM6W8nA0.net
>>110
それなら転職のプロを名乗らないでほしいと思う
普通に優良誤認だわ
114: 2024/04/14(日) 10:32:42.656 ID:/CBowPHCd.net
まあ次は良い転職活動が出来るといいな
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