【朗報】ワイの職場さん、崩壊する | ブレンドライン通信 [BLENDLINE]

1: 2022/12/11(日) 00:57:42.99 ID:ybpfbZ4d0.net

一人のベテラン社員が転職成功させてしまって
俺たちも行けるんじゃってムードが出来上がって
そのまま8人くらい転職していった

みんな給料の高い会社に行った

2: 2022/12/11(日) 00:58:02.21 ID:ybpfbZ4d0.net

正直羨ましい

3: 2022/12/11(日) 00:58:33.61 ID:ybpfbZ4d0.net

上層部は顔面蒼白や

4: 2022/12/11(日) 00:58:51.61 ID:nhm2t8vh0.net

チャンスやん

5: 2022/12/11(日) 00:59:10.88 ID:TmamqnfK0.net

どこの部門や？
総務か？

6: 2022/12/11(日) 00:59:17.59 ID:ybpfbZ4d0.net

まぁここの給料低いのが一番悪いんだけど

7: 2022/12/11(日) 00:59:42.11 ID:DmpQHvtZ0.net

給料上げろよ

9: 2022/12/11(日) 00:59:54.81 ID:ybpfbZ4d0.net

>>5
理系の仕事とだけ

10: 2022/12/11(日) 01:00:10.34 ID:ybpfbZ4d0.net

>>7
意地でも上げないらしい

12: 2022/12/11(日) 01:00:34.10 ID:H5gyd62c0.net

なぜ君は残ってるの

13: 2022/12/11(日) 01:00:43.65 ID:ybpfbZ4d0.net

因みにワイも来週2社の面接受ける模様

14: 2022/12/11(日) 01:00:57.10 ID:DmpQHvtZ0.net

>>10
イッチも転職しようや

15: 2022/12/11(日) 01:01:07.25 ID:0s4jo8NS0.net

ええことやん
国にたかってるやつと違って民間は業績のいいところに移動するしかないんやから

16: 2022/12/11(日) 01:01:16.44 ID:ybpfbZ4d0.net

>>14
今やってる

17: 2022/12/11(日) 01:01:41.52 ID:ybpfbZ4d0.net

>>12
今、身支度してる

18: 2022/12/11(日) 01:02:23.98 ID:ybpfbZ4d0.net

マジで崩壊してるわ
もう終わりだよ

19: 2022/12/11(日) 01:03:11.25 ID:SJxsrsqw0.net

ええことや
賃金の低く設定してる会社はドンドン淘汰されるべきや

20: 2022/12/11(日) 01:03:17.50 ID:evHlpBkK0.net

闘う顔してたら脱出できんのやで

21: 2022/12/11(日) 01:03:29.28 ID:Mv2Dq2kDa.net

ワァの会社も一回そうなったけどなんとか立て直したで
なお給料は何も変わってない模様

22: 2022/12/11(日) 01:03:44.17 ID:ybpfbZ4d0.net

あいつがあの会社行けるなら俺も挑戦してみっか！とか本当にそういうノリで会社が滅亡に向かってる
自業自得だけど

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23: 2022/12/11(日) 01:04:18.79 ID:ybpfbZ4d0.net

>>21
逆に経営が悪い方向に優秀やな

26: 2022/12/11(日) 01:05:41.46 ID:b8MSXejm0.net

小さな会社ならともかく、一部署の問題なら一時は大変でもそのうち持ち直すわ
そんなもんよ

27: 2022/12/11(日) 01:06:19.23 ID:ybpfbZ4d0.net

今dodaのCM流れまくってるから
似たようなこと他の会社にも起きてると思ってスレ立てたけど
今のところワイの会社だけか

28: 2022/12/11(日) 01:06:55.84 ID:ybpfbZ4d0.net

>>26
罪悪感なくワイも転職できるわ

29: 2022/12/11(日) 01:08:05.43 ID:ybpfbZ4d0.net

賃金ほんと大事

30: 2022/12/11(日) 01:09:06.98 ID:eVZW7ADka.net

事業規模縮小しまくればok

31: 2022/12/11(日) 01:09:55.10 ID:kwlgSbxpa.net

ワイは転職したら同じ会社の後輩が同時期に同じ会社に転職してて草生えたわ

33: 2022/12/11(日) 01:10:42.88 ID:lSOJW26n0.net

転職先で待遇良くなってないから成功はしてないけど単純に辞めていってるわ

34: 2022/12/11(日) 01:10:59.60 ID:ybpfbZ4d0.net

でも今後インフレでも給料上げれない会社ってこういう事例増えていくんじゃね
自分の会社はまだ大丈夫と思ってても転職市場が盛り上がりすぎる前にお前らも済ませとけ

35: 2022/12/11(日) 01:11:26.89 ID:M+tnH0m90.net

ワイもそんな感じで辞めたけど、辞めた後に派遣5人雇ってたわ

36: 2022/12/11(日) 01:11:57.24 ID:ybpfbZ4d0.net

>>35
そうだよな
今のワイの部署もそんな感じ

37: 2022/12/11(日) 01:13:25.41 ID:ybpfbZ4d0.net

売れ上げ全く伸びて無いから
人材が流出しまくってても賃上げしようがないからな
詰んでるからワイも逃げる

39: 2022/12/11(日) 01:13:44.47 ID:b8MSXejm0.net

>>28
それでええんやで

40: 2022/12/11(日) 01:15:00.32 ID:CBkQXXfD0.net

何人の部署だったのかもよる

41: 2022/12/11(日) 01:15:08.46 ID:cH2QbtOgr.net

辞めるのに罪悪感感じるの意味わからんわ
寧ろワイは辞めたあと会社はボロボロに崩壊してほしい

42: 2022/12/11(日) 01:15:09.87 ID:ybpfbZ4d0.net

これが欧米式の新しい働き方かーって正直ちょっと感心してる
賃上げできない弊社みたいのはその内自然淘汰されるんじゃね

43: 2022/12/11(日) 01:15:28.72 ID:ybpfbZ4d0.net

>>40
15人くらい
笑えるだろ

45: 2022/12/11(日) 01:16:23.02 ID:7ShFKTNT0.net

連鎖するよな　うちも一気にやめたもん

46: 2022/12/11(日) 01:16:33.71 ID:CBkQXXfD0.net

>>43
2倍働けばなんとかなるやん

47: 2022/12/11(日) 01:17:12.77 ID:ybpfbZ4d0.net

経営サイドってこういう時頭抱えるよな
何考えてるんだろあの人たち

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転載元:http://2ch.sc/test/read.cgi/livegalileo/1670687862

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